UNE ENTREPRISE
ÉCO-RESPONSABLE QUI
AGIT AU QUOTIDIEN

Proche du milieu agricole, depuis sa création en 1973, des espaces verts et des collectivités locales, le Groupe PELLENC a toujours placé les exigences environnementales et sociétales au cœur de sa stratégie. En phase avec l'évolution permanente de la réglementation, nous cherchons sans cesse à limiter l’impact de nos activités sur l’environnement et soutenons le développement durable de l'économie locale.

Nos engagements

Développer des produits durables

S'imposer comme un industriel responsable

Se positionner comme un acteur économique engagé

Être reconnu comme un employeur de confiance

 

Développer des produits durables

Accroître la réparabilité
de nos produits

PELLENC s'engage à concevoir des produits responsables et durables. La réparabilité participe à lutter contre l'obsolescence programmée. Certains produits sont déjà certifiés par le label Longtime et d'autres références sont en cours de certification.

Structurer une offre
de seconde vie

Entre les produits reconditionnés et les occasions, chez PELLENC, les outils et les machines ont plusieurs vies. Afin de développer plus largement cette démarche pour nos Outils à Batterie, les équipes travaillent à la définition de nouvelles offres en phase avec cette ambition et répondant aux besoins des utilisateurs.

Concevoir des produits avec une meilleure efficacité énergétique

L'approche des équipes R&D est centrée sur la productivité et l'efficacité énergétique. Chaque outil à batterie est minutieusement élaboré pour optimiser sa consommation tout en garantissant un niveau de performance élevé. PELLENC ambitionne d'intensifier encore ses efforts sur les machines et équipements.

 

S'imposer comme un industriel responsable

Limiter l’impact environnemental de nos activités en réduisant et valorisant nos déchets

Le Groupe PELLENC travaille à réduire l'impact environnemental de ses activités à travers différentes actions et souhaite s'accompagner de partenaires pour valoriser plus efficacement ses déchets (traitement de matériels informatiques, etc.). Il sensibilise également ses collaborateurs à la réduction des déchets : campagne de recyclage, diminution de l'utilisation du papier.

Optimiser nos consommations d'eau et d'énergie via un suivi et des mesures généralisées

Dans le souci d'optimiser l'utilisation de l'eau et de l'énergie, le Groupe PELLENC  planifie d'identifier les bâtiments les plus énergivores et d'entreprendre les investissements nécessaires pour améliorer leur efficacité énergétique. Chaque nouveau bâtiment du Groupe sera conçu selon les même principes de responsabilité énergétique et environnementale.

Réduire notre empreinte carbone

Dans le cadre de notre engagement envers la réduction de notre empreinte carbone, un audit énergétique a été mené dans l'ensemble des entités du Groupe. En 2024, PELLENC souhaite mettre en œuvre les premières actions identifiées et renforcer la sensibilisation de ses collaborateurs de leur impact dans leurs tâches quotidiennes et leurs déplacements.

 

Se positionner comme un acteur économique engagé

Agir dans le respect de nos principes éthiques en toutes circonstances

PELLENC s'engage fermement à maintenir une gouvernance responsable à tous les niveaux de son organisation. Notre groupe accorde une importance particulière à la protection des données personnelles qu'il utilise et à la loyauté des pratiques au sein de son écosystème. Nous nous efforçons d'agir en conformité avec la réglementation en matière d'éthique des affaires. Pour concrétiser cet engagement, PELLENC a instauré une charte éthique ainsi qu'une procédure dédiée au recueil et au traitement des signalements et alertes. Des formations spécifiques aux risques éthiques sont développées et dispensées à l'ensemble de nos collaborateurs.

Accompagner des initiatives via une politique de mécénat structurée

En investissant dans des initiatives favorisant le progrès social, environnemental, et culturel, le Groupe PELLENC aspire à créer un héritage qui transcende ses activités commerciales. Notre politique de mécénat est conçue comme un levier d'inspiration, visant à catalyser le changement, encourager l'innovation sociale, et contribuer au bien-être général. Ces domaines, au cœur de nos préoccupations, incarnent notre engagement à façonner un impact positif et durable.

Déployer une démarche d'achats responsables auprès de nos fournisseurs

PELLENC est signataire de la Charte Relations Fournisseurs et Achats Responsables de la Médiation des Entreprises et s'engage à adopter des pratiques responsables. Un Code de Conduite Fournisseur va également être déployé auprès de l’ensemble de ses partenaires.

 

Être reconnu comme un employeur de confiance

Définir et promouvoir les comportements favorisant le bien-vivre et le bien-travailler chez PELLENC

L'entreprise vise à privilégier le bien-être de ses collaborateurs pour favoriser leur épanouissement professionnel et offrir des conditions attractives. Des ateliers internes dédiés à la promotion de nos valeurs sont proposés, et une politique en matière de Santé & Sécurité au travail est mise en place à l'échelle du Groupe. Des enquêtes sont régulièrement réalisées pour évaluer l'engagement de nos collaborateurs et leur satisfaction globale.

Promouvoir une politique d'inclusion pour les personnes en situation d'handicap

En participant au mouvement #Activateurdeprogrès, PELLENC souhaite promouvoir l'emploi des personnes en situation de handicap au sein de son organisation. Développer des campagnes de sensibilisation et mettre en place des politiques d'emploi inclusives sont au cœur de notre engagement en faveur de la diversité.

Promouvoir la place des femmes
dans l'industrie

Chez PELLENC, nous considérons la diversité comme une force, et notre engagement en faveur de la mixité s'impose comme l'une de nos priorités. Notre projet est de mettre en place un environnement propice, favorisant l'égalité des opportunités et le développement professionnel des femmes au sein de l'organisation.